БытДом и быт ЕдаЕда и досуг ЗемляЗемля и вселенная НаукаНаука и образование ТопТоп инфо МеханизмыТранспорт и механизмы ФаунаФлора и фауна КартинкиФото и картинки ЧеловекЧеловек и его организм РазноеРазное СтатьиСтатьи ПолезноеПолезное НовоеНовое ЛучшееЛучшее VipVip №1Номер1 NewsНовости 22
Loading



2 / ПЕРФОРМИЯ - отзывы об авторской технологии найма (10-06-2016, 14:45)


ПЕРФОРМИЯ - отзывы об авторской технологии найма


Компания «ПЕРФОРМИЯ» занимается оказанием консалтинговых услуг в сфере найма и подбора персонала. Отзывы о «ПЕРФОРМИИ» бизнесменов можно посмотреть на официальном видеоканале «ПЕРФОРМИИ» на сайте http://www.youtube.com по запросу «ПЕРФОРМИЯ отзывы». На территории стран СНГ «ПЕРФОРМИЯ» работает более 15 лет – с 2001 года.


Наем сотрудников – весьма непростая область бизнеса. С одной стороны, сотрудники – это главный фундамент успеха любой компании, с другой – работник может принести больше вреда для бизнеса, чем пользы, а иногда и вовсе начать, пусть даже неосознанно, развал компании изнутри. Как не ошибиться с выбором? Как на этапе найма определить действительно эффективного сотрудника?


Для этого компания «ПЕРФОРМИЯ» разработала авторскую технологию найма, ключевыми факторами отбора в которой являются:



  1. продуктивность;

  2. личностные качества;

  3. мотивация;

  4. знания.


В данной статье мы подробно остановимся на четвертом факторе – знаниях. Как работодатели обычно пытаются определить истинный уровень знаний кандидата? Наличием у соискателя диплома и стажа работы. Всегда ли эти критерии показывают истинный уровень знаний и потенциала кандидата? К сожалению, нет.


Всем известно имя американского режиссера, актера, сценариста и продюсера Квентина Тарантино. К его фильмам можно относиться по-разному, но несомненно одно: Тарантино очень успешен в своей профессии.


С чего начиналась его карьера? Быть может, Тарантино окончил самую престижную в мире школу кинематографии?


Нет, Квентин работал в видеопрокате, никакого кинообразования он и вовсе не получал, как не имел ни стажа работы, ни какой-либо режиссерской практики. Некоторые биографы знаменитого режиссера ошибочно указывают в списке его работ роли в фильмах «Рассвет мертвецов» и «Король Лир». На самом деле Тарантино вставлял их в свое резюме, обманывая работодателей. Так он пытался компенсировать нехватку опыта и знаний. Компания «ПЕРФОРМИЯ» не раз сталкивалась с соискателями, которые делают то же самое в угоду требованиям работодателей.


Благодаря своему упорству, таланту и стремлению Тарантино всё же попал в большой кинематограф. Что же было потом? Вторым фильмом Квентина стало «Криминальное чтиво». Тарантино имел свежий взгляд на кино, не замыленный ни образованием, ни опытом, поэтому его фильм стал для Голливуда глотком свежего воздуха. «Криминальное чтиво» был отмечен множеством наград, включая премии «Оскар», «Золотой глобус» и «Золотая пальмовая ветвь».


Тарантино не только очень продуктивный человек, он – настоящий перформер.


С точки зрения найма перформеры – это самые ценные сотрудники и кандидаты. Название «перформер», как и название компании «ПЕРФОРМИЯ», произошло от английского глагола to perform. Одно из значений этого слова – «доводить до конца, завершать что-либо полностью». В рамках технологии эффективного найма перформерами называют людей, которые в пределах своей области ответственности самостоятельно могут увидеть, что нуждается в улучшении, могут найти решение, как это улучшить, и воплотить это решение в жизнь. И что самое главное – они делают это без какого-либо давления со стороны. К тому же перформеры способны усваивать новую информацию в достаточно короткие сроки. Именно поэтому знания не являются главным критерием при найме, если, конечно, вы не ищете летчика или хирурга.


В собственный штат «ПЕРФОРМИЯ» нанимает сотрудников, основываясь исключительно на своей технологии. Увидеть, какие люди работают в «ПЕРФОРМИИ», и услышать реальные отзывы о ПЕРФОРМИИ ее сотрудников вы можете на официальном видеоканале на сайте YouTube по запросу «ПЕРФОРМИЯ – отзывы сотрудников».


Клиенты «ПЕРФОРМИИ», применяя технологию, также достигают результатов – их компании пополняются эффективными сотрудниками. И клиенты сами подтверждают это в своих отзывах. Генеральный директор компании «ПРОФИ ДМ» Жунусов Мурат Куанышевич оставил о «ПЕРФОРМИИ» такой отзыв:


«Я и один из моих руководителей прошли обучение в компании «ПЕРФОРМИЯ», после чего мы сразу приняли решение стать лицензированными клиентами. Сейчас я понимаю, каким мощным инструментом мы располагаем. Благодаря полученным в «ПЕРФОРМИИ» знаниям и тестам мы стали настоящими предсказателями поведения будущих кандидатов.


В качестве примера: наш отдел персонала принял на испытательный срок сотрудника, и параллельно ему было предложено заполнить личностный тест. Изучив тест кандидата, я сказал, что он не проработает и трех дней, он не наш сотрудник и не впишется в наши стандарты работы. Так и произошло.


Прошло дней пять, и я вспомнил об этом кандидате и спросил у руководителей, как обстоят дела у стажера, на что мне ответили, что он сбежал на третий день. Вот такие вот чудеса! До этого наем персонала был для нас игрой в darts с закрытыми глазами, а сейчас благодаря «ПЕРФОРМИИ» это увлекательная игра. Большое спасибо «ПЕРФОРМИИ» за великолепный продукт!»


Другие отзывы о «ПЕРФОРМИИ» ее клиентов находятся на официальном сайте компании performia-cis.ru в разделе «ПЕРФОРМИЯ отзывы».


Наряду с оказанием консультационных услуг по найму «ПЕРФОРМИЯ» организовывает круглые столы – закрытые мероприятия для первых лиц и владельцев компаний. На круглых столах «ПЕРФОРМИИ» эксперты рассказывают о реальных кейсах из практики, благодаря которым были решены те или иные проблемы в сфере управления персоналом. Подробно об одном из таких мероприятий вы можете прочитать в статье: «ПЕРФОРМИЯ – отзывы экспертов о круглом столе». 


 







Написал - Admin

Ключевые слова -
Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь. Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.



Спасибо Вам за добавление статьи в cледующие закладки:


Присоединяйтесь к нам в группах:




Понравилась статья - подпишитесь на e-mail:


Введи свой email адрес:


TopNovosti.Info на Facebook :



Комментарии В Контакте :

• Наши группы

• Личный кабинет
• Пописка на новости

Введи свой email адрес:

• Подписка на рассылку
• Реклама
• СНИЖКА НА ВСЕ ПОКУПКИ

• Счетчики

Рассылка 'TopNovosti.info - интересные новости' Яндекс.Метрика
• Заработай деньги
• Наши партнеры
MyProtec.Ru - все для легальной защиты вашего компьютера! VipLab.org - медицинские нормы GidBaby.Ru - беременность, роды, развитие ребенка Xiryrg.com - блог хирургов
Наши посетители глобус
free counters
Реклама кликни - закажи рекламу